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      一定要避免簡歷中的"低級錯誤"

      2023-01-10 17:28:00 來源: 互聯網

        制作好一份簡歷有時候要花費很多的時間和精力,精心制作的簡歷我們都想是優質的簡歷,內容豐富、重點突出。但也有一些簡歷,因為里面出現了一些“低級錯誤”而失去面試機會,所以一定要避免簡歷中的"低級錯誤",歸納下來,一般是如下幾個方面。

      低級錯誤.png

        “低級錯誤”之一:不合適的照片

        隨手一拍的自拍照;像素略低的高糊照;奇裝異服的寫真照;修圖失誤的變形照;孩童時期的畢業照……添加此類照片不僅不能給簡歷錦上添花,還會大大影響獲得面試機會的概率。簡歷照片應用職業正裝照,以展現陽光、自信、穩重的一面,忌過度美顏。

        “低級錯誤”之二:名稱出差錯

        求職者姓名+信息或崗位的關鍵字,不失為一種好的簡歷取名方式,方便HR直接保存附件。但有些求職者明明應聘的是A公司B崗位,卻一不小心發送了寫著C公司D崗位的簡歷。這份簡歷最終是否會被打開,也許只能看運氣了!

        “低級錯誤”之三:聯系方式有誤

        全篇簡歷沒有聯系方式,手機號碼是空號或十位數、十二位數……除非個人履歷與崗位匹配度特別高,HR也許還會試試通過郵箱聯系求職者,一般在候選簡歷充足的情況下,這樣的簡歷只會被直接刪除。也許很多求職者覺得,簡歷中沒有正確聯絡方式的“低級錯誤”,我才不會犯呢。在此提醒,如果習慣直接下載某些商業網站的簡歷模板,很多求職者會忽略這么一點:出于信息保護目的,簡歷模板會將手機號碼的部分位數打星號,如果不夠仔細的話,很容易導致差錯出現。

        “低級錯誤”之四:打開是亂碼

        “它可能已損壞或為未知文件格式?!贝蜷_這樣的簡歷,HR愛莫能助。

        想要避免簡歷中出現這些“低級錯誤”,其實很簡單。建議求職者在完成簡歷后,不妨給自己的簡歷找找茬——每次應聘時,檢查一遍少差錯;簡歷名稱看一看,確認投遞無差錯;聯系方式查一查,確保公司找到你;PDF格式最優選,減少亂碼可能性。

        我們既然花費了時間了精力,就一定要精益求精,一定要避免以上幾方面的“低級錯誤”,因而就不會再錯過心儀崗位的面試機會了。


      用两支笔自w后没感觉但出血了

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